2024년 행복기업(氣up)프로젝트 모집 공고

충북여성새로일하기센터는 조직문화개선 사업 <행복기업(氣up)프로젝트>를 통해 안전하고 평등한 기업문화를 형성하여, 충북 내 기업의 경쟁력 강화와 여성 일자리 안정화를 지원하고자 합니다. ‘출근이 기대되는 즐거운 일터’를 조성하여 임직원의 장기근속과 조직몰입 증진에 관심이 있는 기업의 적극적인 참여를 바랍니다.

1		모 집 안 내

○ 모집기간: 2024. 3. 4.(월)~2024. 3. 25.(월)

○ 모집대상: 충북도 내 8개 기업

○ 추진절차

※상기 일정은 변동될 수 있음

참여기업 모집 (3/4~3/25)		서류평가 (3/25~3/29)		현장방문 (3/29~4/15)		심사위원회 (4/15~4/25)		기업별 운영 (4/25~10/18)
모집기간 내 신청서 접수		제출서류 기반 적합성 판단		기업의 현황 파악을 위한 심층 현장 인터뷰		심사를 통한 참여기업 확정*		맞춤형 조직문화 프로그램 운영

- 참여가 확정된 기업*은 자사 홈페이지 게시 및 개별 통지 예정

- 예비 선정을 통해 상반기 내 선정기업 참여 포기 시 후 순위 기업 선발

○ 지원제외 대상

- 10인 미만 사업장

- 공공기관, 관공서(학교 포함) 등 정부에서 운영하는 사업장

- 3개월 미만의 계절적․일시적 인력수요 업체(계절적 농수산물 가공업체 등)

- 임금성격으로 보기 어려운 직종, 간접고용 등 파견업체

- 숙박, 음식업종 사업체(다만, 호텔업, 휴양콘도 사업체 가능)

- 기타 여성고용지원 및 새일센터 운영사업의 목적에 맞지 않는 사업장

○ 우대사항

- 여성친화 일촌협약 기업

- 가족친화 인증기업

- 2024년 이전 사업 참여 이력이 없는 신규 기업

2		지 원 내 용

○ 운영 기간: 2024. 4. 25.(목)~2024. 10. 18.(금)

○ 운영 횟수: 기간 내 2회 이상 운영 필수

○ 지원 내용

- 기업당 최대 350만원* 내 하위 분야 프로그램 2회 이상 운영 필수
*지원금 직접 지원이 아니며, 프로그램 및 교육의 형태로 제공됨

조직 문화	성희롱 예방·성평등 - 성희롱 예방, 성평등, 성인지감수성 교육 및 워크숍 등
	일·생활균형 문화 인식 - 관리자 및 직원의 일·생활균형 문화 인식 교육 및 워크숍 등
	관례·규범 개선 컨설팅 - 가족친화인증, ESG경영, 유연근무제 등 조직문화 컨설팅
	가족친화경영 - 맞벌이·맞돌봄, 육아기 근로자 지원, 가족초청 행사 등
조직 활성화	조직 활성화 프로그램 - 세대·젠더 이해, 리더십, 소통, 조직적응, 갈등관리 등
	직원복지 프로그램 - 스트레스 관리, 소진 예방, 동기부여 등
기타	기업 특화형 프로그램 기획·개발

- 사업 참여기업은 직장문화개선 성과조사 필수(약 10분 소요)

- 요청 시 사업 참여확인서 발급 가능(가족친화인증 평가 항목으로 인정됨)

3		신 청 방 법

○ 제출서류

필수	[붙임1] 행복기업프로젝트 참여 신청서 1부
	사업자등록증 1부
선택 (해당 시)	여성친화 일촌기업 협약서 1부
	가족친화 인증기업 인증서 1부

○ 제출처

- 대표메일: cbwoman337@naver.com

○ 문의처

- 전화: 043-217-9195 일터문화개선팀

- 주소: 충북 청주시 청원구 오창읍 중심상업로17, 602호(충북여성새로일하기지원본부)

[붙임1]

2024년 행복기업(氣up) 프로젝트 신청서

1. 기업정보

기업명

대표자명

사업내용

사업자등록번호

주소

상시근로자수

전체근로자수

명

여성근로자수

명

우대사항

(해당 시 선택)

여성친화 일촌기업

가족친화 인증기업

신규기업

담당자

성명

부서 및 직책

연락처

이메일

업종

농업, 임업 및 어업

광업

제조업

전기, 가스, 증기 및 공기조절 공급업

수도, 하수 및 폐기물 처리, 원료 재생업

건설업

도매 및 소매업

운수 및 창고업

숙박 및 음식점업

정보통신업

금융 및 보험업

부동산업 전문,과학 및 기술 서비스업

사업시설 관리, 사업 지원 및 임대 서비스업

공공행정, 국방 및 사회보장 행정

교육 서비스업

보건업 및 사회복지 서비스업

예술, 스포츠 및 여가관련 서비스업

협회 및 단체

기타 개인 서비스업(수리)

가구 내 고용활동 및 달리 분류되지 않은 자가소비 생산활동

국제 및 외국기관

<개인정보 수집·이용 안내>

개인정보보호법 제15조(개인정보의 수집 및 이용)에 의거, 경력단절예방 지원사업 신청 시 아래와 같이 귀하의

개인정보를 수집·이용하고 있으며, 수집된 정보는 서비스 제공 목적 외 용도로는 사용되지 않습니다.

※귀하는 위 사항에 대하여 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의하지 않을 경우 참여자 선정이 제한될 수 있습니다.

■ 개인정보 수집·이용 목적: 경력단절예방 지원사업 참여기업 선정·관리, 만족도 조사, 사업실적, 성과평가, 우수사례 등에 활용

■ 수집되는 개인정보 항목: 담당자 성명, 연락처, 이메일, 재직정보

■ 개인정보 보유·이용 기간: 준영구

개인정보 수집·이용에 관한 위 내용을 확인하였으며, 위와 같이 개인정보를 제공함에 동의합니다.

동의함

동의하지 않음

2. 희망분야(중복신청 가능)
조직 문화	성희롱 예방·성평등: 성희롱 예방, 성평등, 성인지감수성 교육 등
	일·생활균형 문화 인식: 관리자 및 직원의 일·생활균형 문화 교육 등
	관례·규범 개선 컨설팅: 가족친화인증, ESG경영, 유연근무제 컨설팅 등
	가족친화경영: 맞벌이·맞돌봄, 육아기 근로자 지원, 가족초청 행사 등
조직 활성화	조직 활성화 프로그램: 세대·젠더 이해, 리더십, 소통, 조직적응, 갈등관리 등
	직원복지 프로그램: 스트레스 관리, 소진 예방, 동기부여 등
기타	기업 특화형 프로그램 기획·개발
3. 세부신청(상세내용 별첨가능)
신청 사유 및 기대효과
희망분야 세부내용
사업추진 예정일

상기 기업은 여성가족부 충북여성새로일하기센터에서 운영하는

「경력단절예방 지원사업」 직장문화개선 지원사업에 참가를 신청합니다.

2024년    월    일

신청기업명:                  (인)

충북여성새로일하기센터장귀하